“名节重泰山，利欲轻鸿毛。”“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”走进抚顺石化公司廉洁教育长廊，百余幅宣传党风廉政建设的字画和发人深省的廉政警句警言，让观者肃然起敬，并时刻提醒着过往人员。其实，这只是抚顺石化公司党风廉政建设的一个缩影。

    没有声势浩大的场面，没有震耳欲聋的宣言，抚顺石化公司党风廉政建设的一举一动都与企业的健康发展密切相关，与党员干部紧密相连；虽没有华丽的外表，内涵却实在、深刻。

    为了抓好反腐倡廉工作，让党员干部深知触摸“高压线”的严重后果，抚顺石化公司每年都根据新的情况重新修订“红线”，亮出“底牌”。

    抚顺石化公司两级纪检监察部门认真研究《关于中央企业领导人员廉洁自律若干规定的实施办法》及补充规定和《集团公司领导人员廉洁从业规定》，针对本企业实际，制定出台《抚顺石化公司贯彻落实＜建立健全惩防腐败体系实施纲要＞的实施办法》，修改《党风廉政建设责任制手册》。去年，还将《党章》中的入党誓言和胡锦涛同志提出的“八荣八耻”等内容纳入其中。同时，进一步明确领导班子和科室、车间两级干部的廉政宣教职责，建立起二级廉洁文化宣教网络，并定期开展培训，形成了党委统一领导、纪委组织协调、有关部门密切配合、广大党员群众积极参与的“大宣教”格局。

    去年以来，抚顺石化公司两级党委和纪检监察部门在狠抓制度落实的基础上，不断强化领导干部廉洁自律工作，对各级领导干部进行诫勉谈话 4人次；与新提拨和调整的领导干部进行任职前廉政谈话 150人次，纪委负责人同下级党政主要负责人谈话 147人次。

    去年，抚顺石化公司两级纪检监察部门秉公执纪，认真查办违法违纪案件，先后接到信访举报 17件，初核 17件，立案 7件，给予 11人党政纪处分。

    加强党风廉政建设不摆花架子，不走过场。抚顺石化公司在领导干部中深入开展了读书思廉、承诺促廉、述职评廉、树优倡廉、案例警廉“五廉”活动，大力引导领导干部树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。市委常委、抚顺石化公司总经理李若平带头郑重承诺，直属企业厂长、公司机关处长和基层领导代表就廉洁自律和抓好责任区的党风建设也都做出了公开郑重承诺。据统计，全公司 800多名副科级以上干部全部签订《承诺书》，签订率 100%。

(李艾军)